中超联赛前四轮战罢，扣分一份U23球员出场数据榜单，处罚让传统豪门山东泰山陷入无比尴尬的季都竟怕降低境地：所有U23球员累计出场超200分钟的球队里，唯独不见泰山队的不敢身影。作为中超青训招牌，练新坐拥大批潜力年轻球员的人韩泰山队，新赛季前四场比赛，鹏究在年轻球员使用上保守到极致，什该尤其是目标第四轮对阵大连英博一役，仅派2名U23球员登场，扣分合计出场时间不足40分钟，处罚近乎走过场。季都竟怕降低反观对手，不敢U23小将毛伟杰直面泰山中场主力李源一，练新完成关键断球并送出制胜助攻，人韩亲手助球队击败泰山队。这般强烈反差，让外界不得不发出灵魂拷问：本就处于扣分、处罚困境的赛季，韩鹏麾下的泰山队，为何死活就不敢给年轻球员机会？他究竟在怕什么？

山东泰山本赛季的开局，本就带着先天劣势。球队仍在亚足联处罚期内，更是以-6分的积分起步，从联赛哨声吹响的那一刻起，所谓“保三争一”的目标，就早已脱离实际。这样的赛季，对于任何一支深陷困境的豪门而言，都是绝佳的练兵窗口期。没有实打实的成绩压力，无需纠结短期联赛排名，正好可以卸下包袱，大胆启用年轻球员，让梯队里的好苗子在实战中打磨，完成新老交替，为后续赛季蓄力。这本是顺理成章的选择，可泰山队却偏偏反其道而行之，死死抱着老将阵容不放，宁愿在一场场比赛中拼尽全力却难取理想成绩，也不愿给年轻球员哪怕多十分钟的出场时间。

韩鹏的保守用人，绝非偶然，而是被不切实际的成绩目标裹挟后的无奈，更是自身执教心态的过度求稳。作为球队主帅，他或许怕成绩不佳难以交代，怕年轻球员犯错引发舆论质疑，怕丢掉眼前的短暂体面。可他忽略了，泰山队引以为傲的，正是数十年深耕的青训体系，于金永、史松宸等年轻球员，早已在青年赛事中证明过自己，他们缺的不是能力，而是一线队的实战机会。足球场上，新人成长必然伴随着失误，可连登场的机会都不给，又何谈成长？对阵大连一役，毛伟杰的高光表现，恰恰打了泰山队保守用人的脸：不是自家年轻人不行，是球队根本不给他们站在场上的机会。

泰山俱乐部不切实际的目标定位，更是加剧了这一困境。即便身处-6分起步、处罚缠身的绝境，俱乐部依旧将“保三争一”挂在嘴边，这份虚无的目标，成了捆住韩鹏、捆住年轻球员的枷锁。其实泰山队完全可以放下身段，回归现实，将赛季目标调整为锻炼新人、打磨阵容，这不仅能给韩鹏减负，更能打通年轻球员的上升通道。要知道，眼下的隐忍和练兵，从来不是放弃，而是为下赛季冲击亚冠、重回强队行列积蓄力量。

青训是球队的根，若只看重眼前的成绩，白白浪费这个本该练兵的赛季，让年轻球员枯坐板凳，才是对泰山青训最大的浪费，更是对球队未来的不负责。一时的成绩起伏不可怕，可怕的是固步自封、畏缩不前，在本该放手一搏的赛季，选择最保守、最短视的路。

希望山东泰山俱乐部决策层和韩鹏本人能早日清醒，摒弃不切实际的成绩执念，卸下不必要的压力，真正把机会留给年轻人。毕竟，一支只靠老将撑场面、不敢给新人舞台的球队，即便能拿到短暂的分数，也终将失去未来的竞争力。别让扣分处罚的赛季白白流逝，别让青训苗子在板凳上荒废，敢用新人，才是山东泰山队当下最该做的正确选择。

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